Contenido
El coautor de este artículo es Pippa Elliott, MRCVS. El Dr. Elliott, BVMS, MRCVS, es un veterinario con más de 30 años de experiencia en cirugía veterinaria y práctica médica con mascotas. Es licenciada en medicina veterinaria y cirugía por la Universidad de Glasgow en 1987. La Dra. Elliott ha estado practicando en la misma clínica veterinaria en su ciudad natal durante más de 20 años.Hay 16 referencias citadas en este artículo, están en la parte inferior de la página.
Los perros son criaturas sociales que están acostumbradas a vivir en una manada salvaje. Si notas que tu perro está empezando a comportarse mal, puede ser porque necesita seguir a un líder de la manada. Al tomar el lugar del líder de la manada usted mismo (el macho "alfa"), puede controlar a su perro y establecer un ambiente estable y cómodo donde se sienta cómodo. Esto puede aliviar el estrés y la ansiedad, pero si nota que comienza a asustarse y ser competitivo, es posible que necesite un método más positivo. Como líder de la manada, usted controla las decisiones principales para su perro y recibirá a cambio su respeto y lealtad.
etapas
Parte 1 de 2:
Establecer una mentalidad de líder de manada
- 7 Responde a su mal comportamiento. En un momento u otro, tu perro se comportará mal, pero como líder de la manada debes ponerlo en su lugar. Para hacer esto, debe administrar de inmediato su mal comportamiento, ni siquiera espere unos minutos. Con voz firme y tranquila, dale una orden simple. Su objetivo es reafirmar su autoridad y detener el mal comportamiento.
- Por ejemplo, si su perro salta sobre otros, recuérdele con calma que se siente. Si continúa comportándose mal, déjelo ir y no le preste más atención.
asesoramiento
- Si no logra mejorar el comportamiento de su perro proclamándose líder de la manada, trate de tratarlo como un miembro de la familia. Su perro podría responder mejor a este tipo de enfoque.
- Nunca debes gritar o lastimar a tu perro. Los perros no aprenden con castigo. Lo interrumpirá y dañará su relación.