Contenido
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- Parte 1 Entrando en la industria farmacéutica
- Parte 2 Conseguir un trabajo
- Parte 3 Trabajar como delegado médico
La función de un delegado médico es educar a los médicos y otros profesionales de la salud sobre los nuevos avances en la industria farmacéutica y presentarles los medicamentos y tratamientos de última generación. ¿Estás buscando un entorno profesional que te ayude a mostrar tus habilidades de ventas? ¿Te interesan los avances científicos y tecnológicos? Conviértase en un delegado médico y trabaje como embajador de la industria farmacéutica, ayudando a informar y llevar medicamentos a las instituciones de salud y a los consumidores que los necesiten.
etapas
Parte 1 Entrando en la industria farmacéutica
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Obtener un título universitario. Se requiere una licencia obtenida después de cuatro años de estudios universitarios o universitarios en una institución reconocida para convertirse en un delegado médico. Puede aumentar sus posibilidades de obtener un título en un campo relacionado con las ciencias de la vida.- Tener un título en un campo científico le brinda la ventaja no solo de comprender los nuevos descubrimientos científicos, sino también de comunicarse con profesionales médicos.
- La capacitación empresarial también es necesaria para adquirir habilidades comerciales.
- La mayoría de las veces, las empresas consideran títulos universitarios de cuatro años en cualquier disciplina, ya que demuestran su capacidad para dominar nuevos temas y disciplinarse para lograr sus objetivos.
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Obtenga una certificación Busque una certificación voluntaria para convertirse en un delegado médico certificado. Puede obtenerlo en Francia por el comité profesional nacional del examen médico (CPNVM). Este tipo de certificación le permitirá tener el conocimiento requerido por las compañías farmacéuticas y le informará sobre las normas y reglamentos que rigen la venta de productos farmacéuticos. También aprenderá a refinar sus técnicas de ventas.- Si obtiene su certificación, también tendrá acceso a la herramienta de búsqueda de empleo de la Asociación Francesa de Industria Farmacéutica (AFIPA) o la Agencia Nacional de Seguridad de Medicamentos y Productos de Salud (ANSM), un sitio que las compañías farmacéuticas consultan para informar. vacantes
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Use los recursos disponibles en su institución de capacitación. Mientras aún está en capacitación, comience a construir una red de conocimiento en la industria farmacéutica aprovechando los muchos recursos disponibles en el campus.- Ferias frecuentes. Algunas compañías farmacéuticas están reclutando directamente de los campus. Vístase adecuadamente y esté listo para una entrevista en el acto. Siga los pasos necesarios para registrarse lo antes posible, ya que la mayoría de estos eventos tienen un archivo limitado.
- Obtenga ayuda del Centro de recursos profesionales de su escuela. Es un recurso muy importante que puede brindarle acceso a información útil sobre el mercado laboral y los asesores laborales que pueden ayudarlo a diseñar su currículum y evaluar sus perspectivas profesionales.
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Adquirir experiencia en técnicas comerciales. Como delegado médico, su carrera gira en torno a técnicas de venta. Esto supone que tiene que estar cómodo y ser capaz de comunicarse cara a cara o incluso en presencia de una multitud de personas si envía información o cierra una venta. Sería muy beneficioso para usted tener y mencionar en su currículum una experiencia previa en el campo de las ventas.- Los empleadores buscan candidatos que puedan ser persuasivos y tengan excelentes habilidades de comunicación. Cuanta más experiencia gane en técnicas de ventas, mejor preparado estará para una posible entrevista de trabajo.
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Crea una red de conocimiento. Manténgase en contacto con los profesionales de su universidad. Habla sobre tus objetivos profesionales con las personas que conoces. La integración de la industria farmacéutica puede ser muy difícil porque muchas empresas publican ofertas de trabajo solo cuando no han encontrado un candidato ideal de boca en boca.- Hable con los médicos y otros profesionales médicos y pregúnteles los nombres de sus representantes médicos. Si tiene la oportunidad, hable directamente con los representantes médicos o gerentes de este sector. Una buena referencia de un delegado es más importante que un currículum.
- Busque reclutadores que trabajen en el campo farmacéutico.
- Busque ferias de trabajo o ferias comerciales donde pueda establecer conexiones en la industria farmacéutica.
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Mantente al día. Manténgase actualizado con la información más reciente en la industria farmacéutica. Lea informes anuales, comunicados de prensa e informes bursátiles. Busque la mayor cantidad de información posible sobre productos o empresas de la competencia. Aquí hay algunos sitios que pueden ayudarlo:- Club de inversores biotecnológicos "CaféPharma",
- el directorio del laboratorio,
- la industria farmacéutica
- la Agencia Nacional para la Seguridad de Medicamentos y Productos de Salud (ANSM),
- Información de referencia en el sector farmacéutico.
Parte 2 Conseguir un trabajo
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Diseña un excelente currículum. Las compañías farmacéuticas reciben cientos de CV al día, por lo que es importante que el suyo sea parte del paquete. Su currículum debe dirigirse directamente a la empresa para la que está solicitando, lo que significa que debe adaptar su currículum a cada empresa.- Su currículum debe contener una lista de sus logros. Recuerde, este trabajo se basa en las ventas. Normalmente, debe poder presumir de sus calificaciones con posibles empleadores.
- Los redactores de currículums profesionales pueden ayudarlo a perfeccionar su currículum. Si no lo desea, solicite sus servicios pagos.
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Crea un libro para presumir. El libro de alarde es la cartera de delegados médicos. Termine las copias de todos los elementos que desea incluir y escanee los originales en su computadora. Use los documentos escaneados para crear una carpeta de cartera completa. No tiene que enviarlo al mismo tiempo que la solicitud de empleo. Solo cuando un empleador está realmente interesado en usted puede decirle que tiene una copia digital de su cartera disponible. Cree una versión impresa y organícela profesionalmente. Su cartera debe contener documentos importantes, así como cartas que representen sus logros profesionales. Esto incluye:- una tabla de contenido,
- un curriculum vitae,
- un informe de clasificación de una empresa,
- una evaluación de desempeño,
- transcripciones académicas,
- cartas de recomendación,
- referencia s,
- apoyos de marketing,
- certificados de educación continua,
- fotos, trofeos, copias de placas, premios o premios.
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Recoge una entrevista. Puede optar por postularse en el sitio web de la compañía, pero la mejor opción es comunicarse con una de sus relaciones y obtener los nombres de algunos gerentes a quienes puede enviar directamente su currículum. -
Use su cartera durante la entrevista. Traiga una copia impresa que el empleador pueda recoger si lo desea. Dirija la atención del empleador a ciertas páginas de su cartera al hablar sobre artículos específicos que se encuentran durante la entrevista. Asegúrese de estar familiarizado con este documento.- Destaque los puntos clave de su cartera y deje que hable por usted. Por ejemplo, si el empleador le pide que hable sobre sus objetivos de ventas, puede mostrarles un informe de clasificación o un análisis de rendimiento que se encuentra en su cartera.
- La forma en que utiliza su cartera puede ayudarlo a diferenciarse de otros candidatos competidores, ya que le dará la oportunidad de demostrar sus técnicas de ventas al empleador.
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Haz que tu entrevista tenga éxito. Use el conocimiento que ha adquirido sobre la industria farmacéutica para respaldar sus reclamos. Algunas preguntas intentarán evaluar su conocimiento para el puesto que desea ocupar, mientras que otras cuestiones se relacionarán con las ventas y los productos farmacéuticos.- Muestra tu entusiasmo por este trabajo. Comparta historias personales relacionadas con el campo médico, especialmente aquellas que pueden causar una buena impresión.
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Pídale al empleador que lo reclute para este puesto. Demuestre sus habilidades de ventas preguntando al final de la entrevista que el empleador le asigna este puesto. Por ejemplo, puede decir esto: "¿Hay algo relacionado con mis calificaciones que pueda impedir que continúe el proceso de reclutamiento? "- Pregunte cuándo se le informará el resultado de esta entrevista en caso de que no reciba respuesta mientras tanto.
- Escriba una nota de agradecimiento a cualquier empleador que acepte entrevistarlo. Incluso si no lo contrata, puede conocer a alguien en su campo que pueda hacerlo. Por lo tanto, mantener buenas relaciones profesionales con cualquier reclutador que conozca es fundamental.
Parte 3 Trabajar como delegado médico
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Infórmese sobre su salario y los beneficios de su profesión. Según un informe del IFDP en Francia, el salario mensual de un delegado médico oscila entre 1.800 y 5.000 euros.- Los representantes médicos que trabajan para empresas de renombre disfrutan de beneficios como un automóvil de servicio, viajes de negocios, la posibilidad de comprar acciones, cobertura de seguro médico y de vida, reembolso de matrícula y un plan de pensiones especial.
- Pídale a su empresa todos los beneficios disponibles para usted.
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Perfecciona tu entrenamiento. Muchas compañías farmacéuticas ofrecen capacitación a los nuevos representantes médicos en el campo. Otras compañías ofrecen reembolsos por capacitación en el campo de la farmacología o ciencias relacionadas.- Como delegado médico, se espera que tome un programa de educación continua al menos una vez en su carrera.
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Conoce tus responsabilidades La mayoría de los delegados médicos trabajan a comisión en una región. Usted será responsable de organizar reuniones de negocios con profesionales médicos y personal de atención médica, asegurando un seguimiento comercial, contactando a los proveedores en ciertas ocasiones y continuando su capacitación profesional en el campo médico.- Además de sus responsabilidades comerciales, también debe realizar investigaciones en nombre de su compañía farmacéutica. Esto implica que realice consultas sobre los modelos de prescripción y verifique las posibles reacciones de los pacientes a los nuevos tratamientos.
- Es una profesión que evoluciona al ritmo de los avances tecnológicos y en un entorno dinámico. Haz tu mejor esfuerzo para sobresalir en estos desafíos intelectuales y siéntete orgulloso de informar a los consumidores sobre los nuevos avances médicos. Tendrá muchas oportunidades para brindar a las personas de su comunidad nuevos tratamientos que pueden salvar vidas.
- Sin duda tendrá la oportunidad de establecer su propio horario y trabajar de forma independiente. Como trabajará a comisión, se encontrará trabajando los fines de semana para desarrollar contactos y expandir su red de ventas.
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Evolucionar en la industria farmacéutica. Con el tiempo y la experiencia que haya acumulado, podrá obtener puestos administrativos en los que también deberá capacitar a los nuevos representantes médicos. Trabaja duro para alcanzar tus objetivos y continúa tu educación para escalar los niveles más altos de la industria farmacéutica.